El Juzgado Contencioso-Administrativo número 1 de Palma ha anulado el complemento de productividad de 17.950 euros anuales del que fuera jefe de Policía Local de Palma en 2017, cuando Angélica Pastor era concejala de Seguridad Ciudadana.
En una sentencia, la jueza considera ilegal el decreto de alcaldía que aprobó en 2017 la retribución complementaria del exresponsable del cuerpo municipal por no haber sido negociada con las fuerzas sindicales.
La magistrada se refiere a la jurisprudencia del Tribunal Superior de Justicia de Baleares (TSJIB) en la que se determina que el complemento de productividad es una “retribución complementaria de carácter subjetivo”, lo que obliga a que su “determinación sea objeto de negociación colectiva”.
También concluye que el Ayuntamiento de Palma tampoco cumplió la normativa de aprobar, de manera previa, los criterios de valoración que justificaban el complemento de productividad del exjefe de Seguridad Ciudadana.
Por ello, el juzgado de Palma ha condenado al consistorio al pago de las costas del proceso y el responsable del cuerpo municipal en 2017 deberá devolver las cantidades percibidas.
El sindicato UGT ha asegurado en una nota las razones por las que el Ayuntamiento de Palma ha decidido recurrir una sentencia que "deja claro que se vulneró el derecho a la negociación colectiva al no acordar con los sindicatos una retribución de un empleado público antes de su contratación".
La organización sindical también ha acusado al Ayuntamiento de realizar un acto administrativo que sabía que era ilegal, así como de malversar dinero público.
El representante de UGT en Cort mantiene que el proceder de Seguridad Ciudadana con el complemento de retribución de uno de sus responsables muestra "una forma de obrar continuada durante la pasada legislatura, cuando se perdieron plazas de Policía por no realizar las convocatorias.
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