La Universidad no prepara para buscar empleo

Los titulados universitarios afirman que la Universidad les ha aportado "poco" en la adquisición de competencias relacionadas con la búsqueda de empleo y los contactos personales son, con gran diferencia, el medio más recurrido para optar a un trabajo, según el 'Barómetro de Empleabilidad y Empleo de los universitarios en España, 2015'.

Estas son algunas de las conclusiones de este infome, presentado este jueves 11 de febrero, realizado conjuntamente por la CRUE, la Cátedra UNESCO y la Obra Social "la Caixa", que han contado con la participación de 13.006 egresados, el 10 por ciento de la cohorte 2009-2010, provenientes de 45 universidades españolas, públicas y privadas, preseniales y semipresenciales.

El trabajo, basado en los registros administrativos de las universidades y en una encuesta realizada a los egresados sobre competencias y trayectoria laboral, entre otros aspectos, señala también que los titulados universitarios poseen un nivel de competencias de empleabilidad mayor que el que les proporciona la universidad y el que les exige el puesto de trabajo.